Η είδηση ενδιαφέρει όλους τους συντάκτες ιστοσελίδων που είτε πληρώνονται κάτι λίγα οδοιπορικά με μπλοκάκι παροχής υπηρεσιών, είτε και τίποτα σε ορισμένες περιπτώσεις. Την είδηση έφερε στο προσκήνιο το enet.gr και την αλίευσε μέσα από το blog, katalipsiesiea.gr :
Ως συνέχεια της απόφασης του τμήματος ασφαλιστικών μέτρων του Πρωτοδικείου Αθηνών που στις 23 Φεβρουαρίου του 2012 αποφάσισε ότι εργαζόμενος/συντάκτης στην ειδησεογραφική ιστοσελίδα dealnews.gr δικαιούται να πληρώνεται με βάση τα οριζόμενα στις συμβάσεις των Ενώσεων Συντακτών, το Μονομελές Πρωτοδικείο Αθηνών, κατά τη συζήτηση της αγωγής για την κύρια υπόθεση κατά τη δικάσιμο της 25ης Νοεμβρίου του 2013, δικαίωσε ξανά τον απολυμένο εργαζόμενο με την υπ' αριθ. 2230/2014 απόφασή του, η οποία δημοσιεύθηκε στις 30 Ιουνίου του 2014.
Το δικαστήριο δέχθηκε ως βάσιμο τον ισχυρισμό του εργαζομένου ότι δούλευε στην ειδησεογραφική ιστοσελίδα υπό καθεστώς εξαρτημένης εργασίας, κρίνοντας περαιτέρω ότι πρέπει να αμείβεται ως συντάκτης. Επιπροσθέτως, τον δικαίωσε και ως προς την καταγγελία του για ακυρότητα της απόλυσης, αφού έκρινε ότι αυτή ήταν απόρροια της διεκδίκησης συνδικαλιστικών δικαιωμάτων, αποφασίζοντας ότι πρέπει να επιστρέψει στη θέση εργασίας από την οποία απολύθηκε τον Μάρτιο του 2011 και να του καταβληθούν μισθοί υπερημερίας από τότε μέχρι σήμερα ύψους 1.110,48 ευρώ έκαστος (συμπεριλαμβανομένου του επιδόματος σπουδών), καθώς και 500 ευρώ ως ηθική βλάβη για την άκυρη απόλυση. Συνολικά, το δικαστήριο επιδίκασε στον απολυμένο συντάκτη το ποσό των 37.830 ευρώ, από τα οποία τα 6.000 κήρυξε άμεσα καταβλητέα.
Δεν υπάρχουν σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου