Tweetyblogs - Ειδήσεις ΤΩΡΑ σε τίτλους από εκατοντάδες Blogs !

Πέμπτη, Δεκεμβρίου 11, 2014

ΠΟΤΕ ΘΑ ΠΛΗΡΩΘΟΥΝ ΕΠΙΔΟΜΑΤΑ, ΣΥΝΤΑΞΕΙΣ ΚΑΙ ΔΩΡΟ ΧΡΙΣΤΟΥΓΕΝΝΩΝ ΣΤΟΝ ΙΔΙΩΤΙΚΟ ΤΟΜΕΑ

                      Νωρίτερα θα καταβληθούν οι συντάξεις του Ιανουαρίου
Aπό την  Πέμπτη  18/12/2014 θα αρχίσουν οι καταβολές επιδομάτων, συντάξεων και δώρου Χριστουγέννων για τους ιδιωτικούς υπαλλήλους που το δικαιούνται.
Συγκεκριμένα, την Πέμπτη 18/12 θα καταβληθεί από τον ΟΓΑ η τέταρτη και τελευταία δόση των οικογενειακών επιδομάτων, ενώ όσοι δεν έχουν πάρει τις προηγούμενες δόσεις είτε γιατί άργησαν να υποβάλουν τις φορολογικές δηλώσεις τους, είτε γιατί υπήρξαν λάθη στην αίτησή τους θα πληρωθούν αναδρομικά και τις υπόλοιπες δόσεις.
Την Παρασκευή 19/12  θα προπληρωθούν τα επιδόματα ανεργίας, τα επιδόματα μακροχρονίως ανέργων και τα βοηθήματα ανεργίας των αυτοτελώς και ανεξαρτήτως απασχολουμένων, που καταβάλλονται κανονικά από 20.12.2014 μέχρι και 06.01.2015. Οι πιστώσεις θα γίνουν από τη Διοίκηση του Οργανισμού στους τραπεζικούς λογαριασμούς των δικαιούχων. Ακόμη, θα δοθεί στις δικαιούχους της ειδικής προστασίας μητρότητας για τελευταία φορά το ειδικό βοήθημα.
Όσο αφορά τους συνταξιούχους, για τους οποίους έχει κοπεί το Δώρο Χριστουγέννων, θα πληρωθούν τη σύνταξη του Ιανουαρίου λίγες ημέρες νωρίτερα .  Δηλαδή , στις 19 Δεκεμβρίου θα πιστωθούν οι συντάξεις των συνταξιούχων του ΟΑΕΕ και του ΟΓΑ ενώ στις 22 του μηνός θα καταβληθούν οι συντάξεις του ΙΚΑ και του Δημοσίου . Αυτό αποφασίστηκε για δεύτερη χρονιά αφενός για να ανταπεξέλθουν  οι συνταξιούχοι στις αυξημένες ανάγκες των εορτών  και αφετέρου για να αποφευχθεί ο συνωστισμός στις τράπεζες καθώς στο τέλος του μηνός λήγει η προθεσμία για καταβολή φόρου, ΕΝΦΙΑ, τελών κυκλοφορίας και άλλων υποχρεώσεων.
Το δώρο στους εργαζόμενους του ιδιωτικού τομέα καταβάλλεται έως τις 21 Δεκεμβρίου. Ολόκληρο το δώρο (ένας μηνιαίος μισθός) καταβάλλεται όταν η σχέση εργασίας είχε διάρκεια χωρίς διακοπή από 1ης Μαΐου μέχρι 31ης Δεκεμβρίου κάθε έτους.
Όσοι μισθωτοί όμως δεν κάλυψαν αυτό το διάστημα  είτε γιατί αποχώρησαν οικειοθελώς από την εργασία τους, είτε γιατί απολύθηκαν δικαιούνται να λάβουν τμήμα δώρου ανάλογο με τη χρονική διάρκεια της εργασιακής τους σχέσης. Σ αυτή τη περίπτωση το δώρο Χριστουγέννων θα το υπολογίσουν ως εξής:
2/25 του μηνιαίου μισθού ή 2ημερομίσθια ανάλογα με το πώς αμείβονται για κάθε 19 ημερολογιακές ημέρες διάρκειας της εργασιακής σχέσης.
Ακόμα και οι μισθωτοί που εργάστηκαν χρονικό διάστημα μικρότερο των 19ημέρων δικαιούνται ανάλογο κλάσμα του δώρου.
Βάση υπολογισμού του δώρου αποτελούν οι καταβαλλόμενες αποδοχές που πραγματικά καταβάλλονται στους μισθωτούς κατά την 10η Δεκεμβρίου. Σε περίπτωση που η εργασιακή σχέση έχει λυθεί πριν από τις παραπάνω ημερομηνίες τα δώρο Χριστουγέννων υπολογίζεται με βάση τις αποδοχές που καταβάλλονταν την ημέρα που λύθηκε η εργασιακή σχέση. Σαν καταβαλλόμενος μισθός ή ημερομίσθιο είναι το σύνολο των τακτικών αποδοχών.
Στη έννοια των τακτικών αποδοχών περιλαμβάνονται ο μισθός ή το ημερομίσθιο, καθώς και κάθε άλλη παροχή (είτε σε χρήμα είτε σε είδος, όπως τροφή, κατοικία κλπ.) εφόσον καταβάλλεται από τον εργοδότη σαν αντάλλαγμα της παρεχόμενης από τον μισθωτό εργασίας, τακτικά κάθε μήνα, ή κατ’ επανάληψη, περιοδικά, κατά ορισμένα διαστήματα του χρόνου.


Δεν υπάρχουν σχόλια:

Δημοσίευση σχολίου